Résolu partage la vision des Nations Unies (ONU) pour un avenir plus inclusif, pacifique et prospère. Nous reconnaissons l'importance de protéger les droits de l'homme en tant que principes reconnus énoncés dans la Charte internationale des droits de l'homme ainsi que dans la Déclaration relative aux principes et droits fondamentaux au travail de l'Organisation internationale du travail. Notre engagement en faveur des objectifs de développement durable (ODD) des Nations unies nous permet d'être une entreprise plus efficace et plus compétitive, un meilleur employeur, un partenaire commercial plus fort et un engagement encore plus profond dans les communautés dans lesquelles nous vivons et travaillons.
Notre politique en matière de droits de l'homme renforce ces principes fondamentaux et complète nos politiques existantes en matière de normes et de rapports éthiques et de ressources humaines. Dans la pratique, notre engagement en faveur des droits de l'homme commence par l'attente que tous les employés adhèrent strictement à notre Code de conduite des affaires.
La politique décrit les principes qui guident nos activités dans quatre domaines clés :
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Les employés, qui ont des droits fondamentaux à la liberté, à la dignité et à un environnement de travail sûr, exempt de discrimination, de harcèlement et de violence.
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communautés, où nous nous efforçons d'être un partenaire de confiance tout en reconnaissant l'importance culturelle et sociale des forêts et les droits des populations autochtones.
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Produits et opérations, car nous nous efforçons de fabriquer des produits durables et d'optimiser les performances de nos opérations.
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La chaîne d'approvisionnement, par laquelle nous reconnaissons l'importance cruciale d'une gestion saine de la chaîne d'approvisionnement et de valeur dans la réalisation de notre engagement en faveur des droits de l'homme et du développement durable.
La politique de Résolu en matière de droits de l'homme est un outil de plus pour générer de la valeur à long terme pour l'entreprise tout en favorisant une activité économique durable dans les communautés où nous opérons.
La nouvelle politique, ainsi que nos autres chartes de gouvernance, sont disponibles sur la page Gouvernance d'entreprise de notre site web.
